ООО «Стройпуть М»
Общество с ограниченной ответственностью «Стройпуть М» это современное строительное предприятие, осуществляющее деятельность в области транспортного строительства и, в частности, строительства, реконструкции, всех видах ремонта и текущего содержания железнодорожных путей общего и необщего пользования.
Главной целью деятельности нашей организации является удовлетворение требований Заказчиков, работников организации и Общества в целом за счет безупречного качества выполняемых работ на основе максимальной оптимизации всех производственных процессов в рамках субъекта малого предпринимательства, использования современных технологий, высокой квалификации трудовых ресурсов при обеспечении получения прибыли.
Реализация поставленной цели достигается за счет:
—непрерывного действия, совершенствования и развития системы менеджмента качества в соответствии с требованиями ИСО серии
—соблюдения требований системы менеджмента качества и постоянного повышения её результативности;
—использования процессного подхода в управлении деятельностью и ресурсами организации, позволяющего повысить результативность каждого процесса, достичь согласованных и прогнозируемых результатов;
—принятия управленческих решений, основанных на анализе объективных данных и информации о функционировании процессо
—координация и анализа всех видов деятельности, прямо или косвенно воздействующих на качество проводимых работ;
—проведения эффективной кадровой политики по формированию высокопрофессионального персонала посредством комплексной системы обучения и производственной практики, материальной и моральной мотивации;
—систематического анализа достигнутых результатов и последующей деятельности по их улучшению;
—развития и поддержания взаимовыгодных отношений с партнерами, в т. ч. поставщиками материальных и технических средств производства, субподрядчиками и исполнителями прочих производственных и общехозяйственных работ и услуг;
—информирования работников организации о результатах деятельности по реализации поставленных целей.
Руководство организации и коллектив заинтересованы в выполнении заявленной Политики и будут обеспечивать все необходимые условия для её проведения в производственно-хозяйственной деятельности, что в конечном итоге нацелено на достижение стабильно-устойчивого финансово-экономического положения организации в целом и повышение благосостояния каждого работника в частности.